2013年8月3日，风和日丽，经由近1个多月时间的策划与组织，销售治理四部及六部举行了为期3天的雾灵山拓展训练，此次运动也获得了集团的大力支持，四部夏福文总司理全程加入了培训。
随着团队破冰游戏的热身最先，正式进入培训，首先是水上竞技项目，团队相助，掌握技巧。第二天雾灵山穿越，早上8点最先分发食物与矿泉水，分成两个小队进山，途中有1000级台阶，有乱石堆，有“飞流直下三千尺”的大瀑布，尚有导师安排的路障，员工大汗淋漓，手拉手，真是所谓的“痛并快乐着”，最终登上了2118米的主峰。通过此次穿越，真正看到了员工不离不弃，起劲逾越自己的毅力。第三天高空项目，包扣高空断桥，信托背摔及结业墙。这些项目让员工体会到了在事情生涯中遇到难题并不可怕，怕的是失去解决难题的勇气和信心，就像销售事情一最先敲门的那种心理畏惧最难逾越，要想成为强者，首先必需挑战自己的恐惧感，豁出去一搏，勇敢的跨出一小步，捉住自己的时机，实现人生一大步的跨越。
此次拓展训练生动生动，寓意深刻，销售治理四部及销售治理六部全体员工起劲加入和真诚相助，提升和强化了员工的心理素质，引发员工更多的思索，更深刻的体验了小我私人与企业，下级与上级，员工与员工之间唇齿相依的关系，引发出团队更高昂的事情热诚和拼搏立异的动力，让团队更富凝聚力和战斗力。（销售四部单丽丽供稿）